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嘉許默默耕耘者 無名英雄人道獎 掌聲鼓勵

  • 01 Dec 2023
梁子杏醫生於2015年創立非營利組的健康教育組織「Be Priceless」,希望每個人都可以健康而安全地在社區成長。
梁子杏醫生於2015年創立非營利組的健康教育組織「Be Priceless」,希望每個人都可以健康而安全地在社區成長。
梁子杏醫生於2015年創立非營利組的健康教育組織「Be Priceless」,希望每個人都可以健康而安全地在社區成長。
陳龔偉瑩於2013成立「青少年發展企業聯盟」,透過「Y-WE 我才有用」青少年工作體驗計畫,安排二千五百多名清貧高中學生按個人興趣到職場工作體驗。
梁子杏醫生於2015年創立非營利組的健康教育組織「Be Priceless」,希望每個人都可以健康而安全地在社區成長。
柳冕以自身經歷鼓勵其他殘疾人士走出人生低谷,更堅持為殘疾人士融入社會,透過舉辦不同活動讓會員發揮所長、提升個人獨立性和自我價值。

為支持和嘉許那些致力為他人減輕痛楚、苦難、貧困和饑餓的傑出耕耘者,慈善家大衞.夏里利拉博士創立「THE ONE無名英雄人道奬」,獎項開始至今已籌募超過三百萬美元、贈予六十三名人道工作者,受惠者已達三十多萬。「THE ONE無名英雄人道奬」今年踏入十周年,這些年間受到許多奇迹的眷顧。夏里利拉博士深信,英雄人道工作就是如此激勵人心,希望能繼續勉勵更多人一同加入使命,為人道工作出一分力。

 

世上有許多偉大但寂寂無名的人道工作者,慈善家大衞.夏里利拉博士(Dr. David Harilela)於2012年創立「THE ONE無名英雄人道奬」,旨在支持和嘉許那些致力為他人減輕痛楚、苦難、貧困和饑餓的傑出耕耘者。該獎項隨後擴展並於2015年成立了「香港無名英雄獎」,2018年亦推出了「THE ONE菲律賓人道獎」,令奬項的網絡發展得更具規模。

 

他設立「THE ONE無名英雄人道獎」鼓勵世界上的人道工作者,並透過現金獎賦予他們力量,「這些獎金成為他們優化其人道服務項目、為有需要人士提供關鍵協助和拯救生命的重要資源,使更多人受惠。」今年「THE ONE香港無名英雄人道奬」入圍者包括激勵年輕一代成為未來社會棟梁的陳龔偉瑩、以自身經歷成為殘障人士的榜樣及人生導師的柳冕,而獎項最終由透過健康教育創建更公平、更包容的社會的梁子杏醫生奪得。

 

免費醫療健康教育

小種子撒下希望

過去二十年,梁子杏醫生一直以人道主義衞生工作者的身分,在醫療、教育領域及社會作出奉獻。為增強兒童(尤其是面臨高風險兒童)的身心健康和安全,梁醫生於2015年創立非營利的健康教育組織「Be Priceless」,「我們希望每個人都可以健康而安全地在社區成長,幫助兒童與其照顧者,以及社區不同成員能克服傷害他們健康的多樣性風險。」

 

梁醫生指,組織現時與十八個機構合作,為群體提供改變生活的「小種子課程」(SEED課程)。「我們用八年時間、由七十多名多元文化和跨領域工作人員和志願者團隊共同研發,為四歲兒童至中學生、父母和其他照顧者,以及教育工作者提供課程,內容主要圍繞個人成長、身心健康、安全及健康人際關係四大範疇。」她續指,課程由2021年開始免費提供給不同群體,已有逾一千五百名人士受惠。

 

加強促進個人成長、身心健康和安全是梁醫生的使命,「一顆小種子需要穩健的根基、吸收好養分才能茁壯成長;我們每個人也是一樣,尤其是小朋友,只要增強他們在身心健康和安全方面的技能,對他們的生活質量產生重大影響。」最令她感動的是,大部分學員在生活機能都有大轉變,不但更了解安全意識,也成為小領袖將活用所學,幫助其他有需要的人。「超過一半的兒童均表示面對困難時比從前更能處理自己的情緒;逾五成小朋友遇到不安全或任何問題時,他們懂得向信任的成年人表達。」

 

成為2023年度「香港無名英雄」得獎者,梁醫生未來仍會繼續為兒童及面臨高風險的照顧人員提供免費醫療健康教育,「我們的願景是每年幫助一千名有需要的人、直到2028年讓一萬人受惠,亦盼望『Be Priceless』成為受惠者的支援,在社區發放『希望』。」

 

了解清貧青年需要

提供工作實習機會

作為本屆人道獎入圍者之一,陳龔偉瑩(Amy)自2009年開始便參與由政府推行的基金計畫「兒童發展基金」(CDF)工作,以扶助貧困家庭的兒童。她亦受此啟發,於同年創立民間自發組織的非牟利慈善團體「兒童發展配對基金」(CDMF),「透過以籌募民間善款配對清貧青少年的儲蓄配對金,即青少年每月儲蓄特定金額,組織會為他們提供同等分的儲蓄配對金,協助他們達成『目標儲蓄』,並教導他們學習理財,藉以提升他們對管理資源和規劃未來等能力。」

 

她續指,一般人未必切身明白清貧青少年的真正需要,「這些年輕人是社會上尚待發掘且非常重要的人力資源。他們因家境清貧較難接觸優質教育資源、職場發展及行業最新消息,我們要做的是為這些青少年提供能發揮機會和空間。」有見及此,她於2013年成立專注於職場教育的「青少年發展企業聯盟」(CDIA),透過「Y-WE 我才有用」青少年工作體驗計畫,為具有邊緣風險的高中學生提供工作實習機會。「我們與高中生面見,了解其個人強項、興趣及潛能,給予適合他們的行業資訊及基礎培訓,包括參觀企業及一周兩課有關職場禮儀的課程,並安排他們到職場進行工作體驗,完成體驗後會和他們回顧反思,亦會有義工跟進情況。」

 

過來人勉勵同路人

摘下面具迎接燦爛未來

另一位入圍者柳冕,因一次車禍由健全人士變成四肢殘障,在意外發生後情緒更一度陷入低谷。「當時有朋友來醫院探望我,我不想為自己的身體狀況多作解釋,只好戴上面具反過來安慰他們,晚上自己默默流淚;家人亦未能完全明白我接受治療的疼痛和疲憊,令我不但感到自卑且孤單,更長達三年不願踏出家門。」輾轉之下,「路向四肢傷殘人士協會」的義工來關心他,「與義工們傾談,讓我感受到被諒解的感覺,更邀請我出席音樂活動班,在他們的鼓勵下我終有勇氣踏出一步。」

 

他不但積極參與協會活動,更成為義工探訪其他同路人。「那次我和會員探訪一個需要長期臥牀的殘疾人士,受訪者媽媽向同行探訪者表示,『如果我兒子能像你那樣,轉動頸部來用電腦就好了。』這句說話給我很深印象,像我這個只能轉動頸部的殘疾人士都被人羨慕,我們還有甚麼不能做呢?」他後來加入了協會的委員會,一步一步走到今天成為主席,除了以自身經歷鼓勵其他殘疾人士走出人生低谷,更希望為他們創造「迎接燦爛未來」的氛圍,勉勵會員主動為其他有需要人士提供幫助及支持,達致「自助互助」。



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