踏入3月傳統搵工旺季，不少打工仔均密謀轉工，甚至轉行。《JobMarket》將於3月18至19日假荃新天地一期舉辦「荃職導航招聘進修展」。當日將會邀請各行各業的知名企業參與，及提供多場免費講座，助大家部署未來發展。

 

轉工轉運有轉機

為滿足一眾打工仔對於搵工的渴求，以及盡力撮合僱主與求職者，大會誠意邀請不同行業的機構及企業參與是次招聘展，涵蓋零售業、餐飲業、物流業等，大多數也屬為人所熟悉的知名機構，福利薪酬發展俱佳。參展機構包括壽司郎、機場保安有限公司、美心西餅麵包廠、惠康、 7-Eleven、萬寧、爭鮮(香港)食品有限公司、亞洲空運中心有限公司、DON DON DONKI、香港空運貨站公司等，提供大量全職及兼職職位空缺，並即場面試及接受查詢。想搵工，記得要抓緊機會。

 

以瘋子的思維

創造無限可能

你對工作抱有熱誠嗎？你會醉心於工作去到瘋狂的地步嗎？魔術師暨是但黎製作有限公司鄧至勇（Stanis）自認是「瘋子」，以「瘋子的思維」熱情工作，享受箇中帶來的快樂。他解釋，「瘋子的思維」並非字面意義上的「瘋狂」，而是一種對事業的極度專注與熱情。他笑言：「當你真正想做一件事時，就會二十四小時都在想着它，甚至做夢都會夢到它。只有這樣全情投入，才能把事情做到最好。」

 

談到這種思維是否會令人感到疲憊時，Stanis繼續笑道：「當你真正熱愛一件事情時，其實並不會覺得累！我經常在半夜醒來，突然想到一些點子，然後立刻開始研究和實踐。這種過程對我來說是一種享受，而不是負擔。」這種態度不僅體現在他的魔術表演中，也貫穿於他的創業歷程。

 

突破自己 走出困境

Stanis的創業之路並非一帆風順，但他從未放棄對夢想的堅持。是但黎製作公司成立於疫情後，這是一個充滿挑戰的時期，許多活動仍未完全復常，對活動表演以及活動籌備製作的需要仍然比較少。他回憶道：「疫情讓很多行業停擺，包括我過去合作的團隊和朋友。特別活動籌備的行業，不少以表演維生的朋友都要轉型。即使大家都在掙扎，但氣氛仍然非常低迷。」然而，Stanis並沒有被困境擊倒，反而開始思考如何將大家重新凝聚起來，做一些更有意義的事情。「與其等待，不如主動出擊。」Stanis決定創立一間公司，將一群有能力的人聚集在一起，不僅是為了重新連接彼此，更是為了通過創新的方式服務社會。他坦言：「這間公司的初衷，就是希望透過我們的能力，為社會帶來更多正面影響，幫助更多需要幫助的人。只有不斷突破自我，才能在這個充滿變化的時代中立於不敗之地。」

 

對於Stanis來說，瘋子思維的最大影響在於它讓他始終保持創新和進步的動力。他坦言：「這種思維讓我無論是在魔術表演還是公司運營中，都能不斷突破自我。每一天，我都會將新的想法和靈感融入我的表演和製作中，讓它們變得更加豐富和有趣。」這種思維也讓他在創業過程中能夠應對各種挑戰。正是這種瘋子思維讓他能夠在逆境中找到機會，並將一群志同道合的人聚集在一起，共同為社會創造價值。

 

在這個日新月異的時代，唯有勇於挑戰常規、突破界限的創新思維，才能真正改變未來。想了解及學習Stanis的「瘋子的思維」，記得留意由他主持的講座「Magic in Wonderland 用瘋子的思維去做每一件事」。

 

做生意「拍」住上 大膽嘗試

YouTuber俞鎮淇主理的YouTube頻道「魚波」已達六年，追蹤人數超過十萬人。頻道內容起初主打電單車，分享各類跟電單車相關的資訊。他回憶指，最初是打算與朋友一同創立YouTube頻道，但各人也因不同原因放棄，他見自己租下的工作室沒有用途，便大膽單人發展。他明白電單車內容的接觸人數有限，因此他經常留意身邊事物，了解社會趨勢，拍攝相關的題材，因此他的頻道已不再只集中在電單車內容，而是越來越多元化，猶如與「笑波」一同見證生活大小事的頻道——即使是求婚，他亦會上傳到頻道上，與網友分享喜悅：「我覺得自己與網友的距離很近呢！」

 

俞鎮淇絕對是一個頭腦靈活的人。在創立YouTube頻道約一年後，他便發覺單靠YouTube的盈利難以為生，便大膽利用僅僅一萬元資金，創立網店「RIDERSHOPHK」，售賣各種電單車用品。「當初我在YouTube聚集了一些電單車愛好者，便覺得不應浪費，嘗試一下營運網店。」現時他的網店有眾多代理品牌，統統是由他辛苦找來。他記得有一次某品牌說每年需要達到一定銷售量，他真誠地表示自己未必能做到，但會盡最大努力達到銷量，希望得到對方信任。幸好，品牌方面最終也樂意將代理權交到他手中，而那年他亦沒有令品牌方失望，成功達到預期的銷量，締造雙贏。想知道俞鎮淇如何「一網而紅」，記得入場聽他主講「YouTuber / 自媒體創業分享」。

 

求職處處碰壁 三招送你過關

大家每次轉工都需要申請大量工作也有回音嗎？每次也要花長時間才能找到新工作？不妨請職涯規劃導師何俊陽幫手。他將會於活動講座中深入探討了本地求職市場的現狀，並會分享如何撰寫一份能夠吸引面試官注意的CV（履歷表）。他的見解相信必定能夠助各位求職者在競爭激烈的環境中脫穎而出。

 

何俊陽指，現時許多求職者面臨一個共同的問題：投遞了大量CV卻沒有下文。他認為，背後的原因主要有兩個。「首先，市場競爭激烈，僱主有大量選擇，而職位數量有限。特別是在經濟不景氣的情況下，許多行業的職位可能被AI取代，或者轉移到成本較低的東南亞國家，這讓求職者面臨更大的挑戰。其次，許多求職者過於依賴求職網站，以為投遞CV後就能獲得回音，但實際上，某些平台的效果往往不理想。」他形容這種情況如同「石沉大海」，尤其是面試官可能根本沒有時間仔細查看每一份CV。

 

何俊陽認為，一份好的CV應該以簡潔為主，並在結構和內容上做到清晰易讀。他提到，有些CV雖然設計精美，看起來很吸引人，但結構複雜，內容冗長，反而讓面試官難以快速找到關鍵資訊。「面試官通常只會花二十秒左右時間篩選一份CV，因此CV的簡潔性和易讀性至關重要。」他特別舉了一個例子：「有些求職者將電話號碼放在CV的最底部，這可能會讓面試官看不到聯繫的方法，而錯過機會。」因此，他建議把聯繫方式放在CV的頂部或當眼位置，方便對方快速找到。另外，何俊陽亦指CV中的關鍵字（Keywords）是吸引注意的關鍵。「面試官在篩選CV時，通常會通過關鍵字來判斷求職者是否符合職位要求。因此，求職者應該根據職位描述，在CV中突出相關的技能和經驗。」他強調，CV更應該清晰地展示求職者的過往經驗與申請職位的相關性，避免列出與職位無關的經歷，盡量專注於面試官最關心的內容。

 

想知更多？那就不可以紙上談兵了！何俊陽將會以「CV冇回音？教你三招求職策略」為題詳盡分享求職心得，提升各位求職成功率，萬勿錯過。 此外，大會亦邀請了，稻一有限公司聯合創辦人及行政總裁李文大談「探索環保創新與綠色行業職涯機遇」，化妝造型總監蘆思語主講「化妝師職業之路」，以及設計師葉陽陽暢談「媽媽分身術」。不論想搵工或增值自己，都千萬不能錯過。活動免費入場，請即登記。

 

荃職導航招聘進修展

日期：3月18至19日（星期二至三）

時間：上午十一時至下午六時

地點：荃新天地一期高層地下中庭

網址：www.jobmarket.com.hk/r/mar2

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