薪酬一直都是港人選擇工作的重要考慮因素，於去年年中，本港僱員每月工資的中位數為一萬七千五百元，與2017年相比，提高了百分之四。想個人工作經驗及薪金「翻滾」？請參加《JobMarket》於5月2及3日（星期四、五）假西九龍中心舉辦的5月「工」略招聘展。屆時將會有不同類型的企業提供大量全職及兼職工作選擇，過百份好工等你來應徵；又有職場增值專家現身說法，為你講解轉運求職小錦囊。凡預先成功網上登記、親臨招聘展並成為JobMarket會員，即場送你「火柴人」雙層不鏽鋼杯，數量有限，送完即止。

 

 

本港整體薪酬上升4%

尋求「理想」工作，難免會考慮個人發揮、工作生活平衡、晉升空間及薪酬等因素，而薪酬該是每位求職者重要的考量條件。根據政府統計處公布2018年收入及工時按年統計調查結果，該年5月至6月本港僱員每月工資中位數為一萬七千五百元，較2017年同期的一萬六千八百元提高百分之四；時薪中位數則為約七十一元，較2017年同期的六十八元高出百分之三點七。目前最低工資約三十五元，去年同期有一萬七千三百人領取此時薪。

 

 

按行業及時薪分類，教育及公共行政皆為最高薪，每月工資中位數達二萬八千四百元。相反最低的是物業管理、保安及清潔服務，以及列作雜項活動的安老院舍、洗滌及乾洗服務、理髮及其他個人服務、本地速遞及食品處理及生產，每月工資中位數均為一萬二千四百元。飲食及零售兩個行業則分別以一萬三千一百及一萬三千五百元居次。按年齡組別分類，最高薪的僱員介乎三十五至四十四歲，每月工資中位數達二萬零五百元，最低的是十五至二十四歲，僅一萬三千元。

 

 

調整心態　突出自己

每年的年中都是職場翻身變動的季節，除了求職者另覓新工作外，不少公司亦會於這段時間開放職位空缺，尋求合適人才。求職或轉職要「見工一take pass」，在面試前可預先多作準備。Six People Map Consultancy Limited的Recruitment Consultant Phelim Wong表示，不同工種在面試的細節均有所不同，「有些工作會重點測試求職者的中、英文輸入技巧、電腦軟件使用，或要求應徵者進行個案分析等。」他指出，僱主會提問的問題五花八門，求職者無法就提問作全面準備，亦會擔心被僱主「起底」，「除了與工作相關外，僱主亦有可能問私人問題，是為了從求職者提供的資訊中，了解他們的性格及專長，能否配合到職位要求及公司文化等。」

 

 

Phelim又提醒，求職者面試前的心理質素十分重要。為了避免不必要的憂慮，可在預計範疇內先作準備，「以自我介紹為例，應徵者除了陳述個人基本資料外，最理想是他們能表達上一份工作的經驗，如何能套用到新工作崗位上。」面試只有短短三十分鐘，這個過程中，求職者應盡力凸顯符合未來工作職位的個人興趣、工作經驗及性格，才能增加覓得職場好工作的機會。

 

 

專家教路　策略性「搵工」

為了向更多人傳授求職小錦囊，協助各位求職者在職場上翻身轉運，請參加5月「工」略招聘展，活動將於5月2及3日（星期四、五）上午11時至下午6時，假西九龍中心舉行。屆時，職場專家也會應邀出席主持增值講座，包括Excel Pro Education Limited主力企業培訓導師Arthur Kwok傳授「職場求生術‧Excel篇」及「Powerpoint篇」、Six People Map Consultancy Limited Recruitment Consultant Phelim Wong講解「見工一take pass」，招聘展更會匯聚各大企業，提供不同工作類型，包括奧思集團聘請美容顧問，薪酬可高達二萬五千元；電訊商PCCW的直銷營業代表，薪酬連佣金可達三萬元或以上；中科健康國際有限公司也招聘初級文員（會計部），不少更安排即場招聘，另有大量全職兼職工作任君選擇。想知更多關於招聘展的詳情，以及登記免費入場，請瀏覽：www.jobmarket.com.hk/r/may1。

 

 

活動小檔案

日期：5月2及3日（星期四、五）

時間：上午11時至下午6時

地點：西九龍中心（港鐵深水埗站C1出口）

查詢：3181 3322

立即登記免費入場：www.jobmarket.com.hk/r/may1

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